Home > Welfare aziendale

Promuoviamo la cultura del welfare aziendale nelle imprese

Promuoviamo la cultura del welfare aziendale all’interno delle imprese offrendo servizi e soluzioni concrete per migliorare il benessere dei lavoratori e delle loro famiglie.

Mettiamo a disposizione prestazioni qualificate di assistenza alla persona e supporto familiare, aiutando i dipendenti a gestire le esigenze di cura dei propri cari e le difficoltà della vita quotidiana.

Partiamo sempre dall’ascolto e dall’analisi dei bisogni: valutiamo le necessità di ogni lavoratore e individuiamo i servizi più adatti disponibili sul territorio, proponendo soluzioni personalizzate ed efficaci.

Accompagniamo i lavoratori nella gestione dei servizi alla persona e nel supporto familiare, favorendo un migliore equilibrio tra vita privata e lavoro.

Il nostro modello di welfare aziendale

Crediamo in un welfare aziendale che mette al centro il benessere delle persone.

Non ci limitiamo a offrire semplici benefit, ma sviluppiamo soluzioni concrete e progetti di responsabilità sociale che migliorano la qualità della vita dei lavoratori e delle loro famiglie.

Un sistema di welfare efficace permette alle imprese di:

  • migliorare il benessere organizzativo
  • sostenere i dipendenti nei momenti di bisogno
  • favorire l’equilibrio tra lavoro e vita personale
  • promuovere inclusione e sostenibilità aziendale.

La nostra esperienza

Dal 2018 collaboriamo con la cooperativa sociale CADIAI di Bologna. E dal 2020 facciamo parte della Rete Nazionale ComeTe del Consorzio Fiber di Bologna, dove svolgiamo il ruolo di Care Manager. Accompagniamo lavoratori e famiglie lungo tutto il percorso di assistenza e cura, aiutandoli ad affrontare situazioni di bisogno e a scegliere i servizi più adatti tra quelli disponibili sul territorio

Welfare aziendale e supporto alla genitorialità

Crediamo che prendersi cura delle persone significhi costruire organizzazioni più inclusive e sostenibili.

Nel 2025 abbiamo partecipato al progetto Bentornate! nell’ambito del bando #RiParto, rafforzando il nostro impegno nel promuovere politiche di welfare aziendale anche per le lavoratrici madri e servizi alla genitorialità.

Sostenere il rientro al lavoro dopo la maternità significa valorizzare il talento delle lavoratrici e contribuire al benessere delle famiglie.

Per conoscere meglio il nostro lavoro e i servizi di welfare aziendale che offriamo scopri qui sotto i progetti di cui ci stiamo occupando.